调研问答全文
奇信股份 (002781) 2017-12-13
1、公司目前的订单情况？
公司2017年第三季度新签订单金额16.46亿元，2017年第三季度已中标尚未签约订单金额5.3亿元，第三季度订单同比增速较为乐观。截止2017年9月30日累计已签约未完工订单金额61.79亿元，2017年1-9月累计新签订单42.37亿元，为2016年全年营业收入的1.29倍。新签订单中健康医疗和酒店文旅板块势头较好，公共建筑保持稳健势头，此外第三季度住宅精装增速明显。
2、公司承接项目对毛利率要求和相关策略？
首先，目前建筑装饰行业中住宅精装修项目毛利率相对公建装饰普遍不高，公司对住宅精装修项目承接会进行充分的研判，倾向中高端项目的承接，集中在与包括万科、金地、万达、招商、碧桂园等大中型房地产品牌开发商的合作。项目毛利率前期经过评估后公司才会承接，因为在实际施工过程中要充分考虑各种风险，可能实际毛利率会比评估毛利率低，因此前期评估工作会显得尤为重要。另外，装智一体化项目通常会比公建装饰项目的毛利率略高。
3、公司小π机器人的应用定位、功能属性等？
根据公司对未来建设智慧城市领域的布局，首批小π机器人将主要应用在智能家居领域，并且以强大的物联网功能作为产品的核心内涵。随着对小π机器人技术的不断迭代更新，将陆续推出应用在智慧办公领域的职场超人小π、智慧园区领域的园区总管小π、智慧酒店领域的商旅王子小π等。
首批应用在智能家居领域的小π机器人搭载奇π装饰物联网云平台核心技术，具有家居物联、健康安全监测、情感社交三大主要功能。小π可实现智能人脸识别、人机高级社交、视频聊天等功能，全天守护安全与健康，能够实时对空气、安防、燃气、心率等进行检测、监控及报警，实现家居设备联动，实现智能化场景定制、一键式控制、自主充电等功能。小π机器人还能根据用户的使用习惯收集用户数据，进行深度学习，为用户提供私人化个性化服务。
4、公司员工持股计划情况？
根据此次公司发布的员工持股计划（草案），参加人员包括公司董监高及其他员工，总人数不超过200人，筹集资金不超过1.25亿元，其中董监高13人预计出资占比约为17.90%；其他员工预计出资占比约为82.10%。
同时成立集合信托计划进行管理，按照不超过1:1的杠杆比例设置优先份额和一般份额，员工持续计划募集资金全额认购一般份额，符合要求的机构投资者认购优先份额，总资金上限为2.5亿元。此次员工持股计划的目的在于建立和完善公司利益共享机制，进一步完善公司治理水平，提高员工的凝聚力和公司的竞争力，促进公司长期、持续、健康发展。
5、公司如何在传统行业中寻求并购机会？
装饰行业周期性不强，没有衰退期，与其他周期性行业相比空间仍很大。关键是企业的运营模式和管理内控，如何去实现效益最大化。作为一个上市公司，我们希望利用自身治理架构完善、整合能力强等优势，延伸上下游产业链，寻找合适并购的机会，尤其是新型环保节能材料、智能化控制这一块，实现传统装修业务升级换代。所以，不排除有高成长、高科技的上下游优质项目收购进来。目前，公司收购了全容电商60%的股权，控股中科华洋，参股敢为软件和信通供应链，投资设立了藤信新材料产业并购基金。
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